중앙노인돌봄기관(독거노인종합지원센터) 공고 제2020-2호

직원 채용 공고

본 기관은 노인복지법 제27조 3항에 의거하여 보건복지부로 부터 한국취약노인지원재단이 위탁 운영을 받아 독거노인에 대한 지원 강화 및 고독사 방지 대책 마련을 위해 설립되었습니다.

본 기관에서는 2020년 노인맞춤돌봄서비스 사업 개편에 따라 중앙노인돌봄지원기관으로써의 역할을 담당하기 위해 아래와 같이 직원을 채용하고자 하며 이에 공고합니다.

2020년 3월 2일

중앙노인돌봄기관장(독거노인종합지원센터)

1. 채용분야 및 지원자격

채용분야	모집 인원	주요업무	지원자격
노인맞춤돌봄사업	1명	- 보건복지부 노인맞춤돌봄서비스 수행기관 관리 및 지원 - 보건복지부 노인맞춤돌봄서비스 수행기관 평가 및 컨설팅 - 민간기업단체 관리 업무 - 기타 센터 업무	- 사회학, 사회복지학, 교육학, 행정학, 경제․경영학 등 해당 분야 전공자 우대 - 전공분야 통계분석 가능자 우대 - 노인복지분야 경력자 우대 - 독거노인돌봄기본서비스사업 / 재가복지사업 수행 경력자 우대

2. 응시자격

○ 공통사항

∘ 남자의 경우 병역필 또는 면제자

∘ 경력기준일 : 공고일 현재

∘ 장애인, 국가유공자 우대

○ 결격사유

∘ 금치산자 또는 한정치산자

∘ 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

∘ 금고이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행이 면제된 날부터 3년이 경과되지 아니한 자

∘ 금고이상의 형의 집행유예선고를 받고 그 유계기간 중에 있는 자

∘ 법률 또는 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

∘ 전직근무기관에서 징계에 의하여 파면 또는 해임된 자로서 그 징계처분을 받은 날부터 3년이 경과하지 아니한 자

3. 전형방법

○ 서류전형 → 면접전형

(※ 각 전형단계별 합격자에 대하여 다음 단계 응시자격 부여)

4. 채용형태 및 근무처

○ 고용구분 : 정규직

※ 3개월 수습기간 후 업무배정 예정

○ 근무장소 : 중앙노인돌봄기관(독거노인종합지원센터)

서울 영등포구 국회대로76가길 14, 한국가정법률상담소 5층

○ 근 무 일 : ※근무일은 협의하여 조정

○ 급여기준 : 중앙노인돌봄기관(독거노인종합지원센터) 종사자 인건비 기준안에 근거

5. 응시원서 접수

○ 접수기간 : 2020. 3. 2(월) ∼ 2020. 3. 16(월) 18:00까지 도착분

○ 접수방법 : 이메일 (1661-2129@daum.net)

※ 메일 제목 및 파일명은 반드시 예시와 같이 기재 바람

(예시) [입사지원] 지원분야_이름

6. 전형관련 일정

○ 면접일 : 2020. 3. 17(화) ~ 3. 20(금) 중 1일 (면접대상자 개별통보)

○ 최종합격자 통보 : 본 센터 홈페이지 공지사항

※ 단, 예비합격자는 개인별 안내

7. 제출서류

○ 이력서 1부 (* 기관 양식 필수)

○ 자기소개서 1부 (* 기관 양식 필수)

○ 개인정보 수집․이용 동의서 (서명필수)

○ 최종학교 성적증명서 (*최종 합격 이후 제출)

○ 경력 증명서 1부(해당자) (*최종 합격 이후 제출)

○ 자격증 사본 1부(해당자) (*최종 합격 이후 제출)

○ 장애인․국가유공자 증명서(해당자) (*최종 합격 이후 제출)

○ 남자인 경우 병역사항이 포함된 주민등록초본 1부(해당자) (*최종 합격 이후 제출)

○ 건강진단서(합격자에 한함) (*최종 합격 이후 제출)

8. 기타 유의사항

○ 개인정보 수집․이용․제공 동의 여부 미 체크 및 미 서명 제출 시 모집과정 평가대상에서 제외됩니다.

○ 지원서 기재 내용의 착오 또는 누락으로 인하여 발생한 불이익은 본인에게 책임이 있으며, 지원서 접수 및 증빙서류 제출과정을 통하여 허위사실 기재 및 허위증빙서 제출 시 합격취소 및 향후 지원 자격이 제한됩니다.

※ 최종 지원서 제출 전에 반드시 각종 증빙서류를 사전 확인하시기 바랍니다.

※ 이력서에 E-mail과 휴대전화번호를 반드시 기입해 주시기 바라며, 지원자와의 연락불통 등으로 인한 불이익은 본인에게 책임이 있습니다.

○ 모집분야별 중복 지원할 수 없으며, 중복지원 확인 시 지원 자격이 제한됩니다.

○ 최종합격자는 우리 센터 홈페이지 채용공지를 통하여 합격자 발표일 이후 확인이 가능합니다.

※ 전화문의에 의한 합격여부 확인은 실시하지 않습니다.

○ 최종합격자 안내 시 예비합격자도 개인별 안내할 예정입니다.

○ 공고문에서 특정 기준 일을 정하지 않은 응시자격, 자격증 유효여부 등은 공고 일을 기준으로 판단합니다.

○ 채용예정인원 중 전형결과 적격자가 없다고 판단되는 경우 최종합격자를 선발하지 않을 수 있으며, 이에 따라 재공고를 시행할 수 있습니다.

○ 본 채용계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며 변경된 사항은 재공고 후 시행 할 수 있습니다.

○ 합격자는 임용예정일에 정상 출근이 가능하여야 합니다.

○「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 채용 여부가 확정된 날 이후 14일까지 채용서류를 보관하고, 그 이후 즉시 파기하며, 최종합격자를 제외한 응시자를 대상으로 채용서류를 반환받을 수 있습니다. 채용서류 반환청구서 작성 후 당사 메일로 제출하면 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기우편요금은 수신자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.

<첨부 1>

중앙노인돌봄지원기관(독거노인종합지원센터) 입사지원서

희망 응시분야		□ 노인맞춤돌봄사업				*응시번호						6개월 내 탈모 상반신 반명함판 반드시 부착 (3cm×4cm)
성 명		(한글) (한자)				생년월일
						E-mail
주 소						연락처		H/P 비상연락처
병역	군필 여부		최종계급		미필사유		가점항목	□ 취업지원대상자 여부		보훈번호
								□ 저소득층 여부		□ 국민기초생활보장법상 수급자 □ 한부모가족지원법상 보호대상자
PC 능력	워드(한글/MS워드)		Excel		Power Point
								□ 장애인 여부
	상 중 하		상 중 하		상 중 하
학력	기 간(년. 월)			학 교 명				전공학과			학위명		졸업여부
	. . ~ . .			고등학교
	. . ~ . .			대학교
	. . ~ . .			대학원
자격면허	취 득 일(년. 월)			종 류				발급기관
	. . ~ . .
	. . ~ . .
	. . ~ . .
	. . ~ . .
경력 사항	기 간(년. 월. 일)			기 관 명				직 위	담당업무					퇴직사유
	. . . ~ . . .
	. . . ~ . . .
	. . . ~ . . .
	. . . ~ . . .
귀 센터의 직원 채용에 응시하고자 하며 이에 입사지원서를 제출합니다. 20 . . . 작성자 : 중앙노인돌봄기관장(독거노인종합지원센터) 귀하

<첨부 2>

자기소개서

성장과정
성격소개
경력 및 경험
지원동기
포 부 ․ 비 전

<첨부 3>

개인정보 수집 ․ 이용 ․ 제공 동의서

직원채용 절차와 관련하여 본 기관에서 응시자의 개인정보를 수집·이용 하거나 제3자에게 제공하고자 하는 경우에는 「개인정보 보호법」 제15조 제1항 제1호, 제17조 제1항 제1호, 제23조 제1호, 제24조 제1항 제1호에 따라 본인의 동의를 얻어야 합니다. 이에 본 응시자는 아래의 내용과 같이 본 응시자의 개인정보를 수집·이용 또는 제공하는 것에 동의합니다.

수집·이용 목적	□ 직원채용 절차의 진행 및 관리, 경력·자격 등 확인(조회 및 검증), 채용 여부의 결정 □ 인사노무업무처리, 분쟁해결, 노동관련 법령상 의무이행 등
수집·이용할 항목	[필수적 정보] □ 개인식별정보 : 사진, 성명 등 고유식별정보, 국적, 주소, 전화번호, 전자메일 주소 등 연락처 [선택적 정보] □ 개인식별정보 외에 입사지원서 등에 제공한 정보 - 가족사항(가족의 성명, 관계, 직업, 연령), 경력사항, 자격 및 능력사항 학력사항, 특별사항(병역, 장애, 보훈사항), 수상, 실습봉사
보유·이용기간	□ 위 개인정보는 수집·이용에 관한 동의일로부터 퇴사 시까지 위 이용목적을 위하여 보유·이용됩니다. □ 다만 불합격 시 개인정보는 채용절차의 공정화에 관한 법률에 따라 최종 합격자 발표일 이후 14일까지 보유․이용됩니다.
동의를 거부할 권리 및 동의를 거부할 경우의 불이익	위 개인정보 중 필수적 정보의 수집·이용에 관한 동의는 채용 심사를 위하여 필수적이므로, 위 사항에 동의하셔야만 채용절차의 진행이 가능합니다. 위 개인정보 중 선택적 정보의 수집·이용에 관한 동의는 거부하실 수 있으며, 다만 동의하지 않으시는 경우 우대자격 인정 등에 있어 불이익을 받을 수 있습니다.
수집·이용 ․ 제공 동의 여부	본 기관에서 이와 같이 본인의 개인정보를 수집·이용 ․제공 하는 것에 동의합니다. □ 필수적 정보 (동의함 □ 동의하지 않음 □) □ 선택적 정보 (동의함 □ 동의하지 않음 □)

수집 ․ 이용 ․ 제공에 관한 사항

20   년     월     일

성 명 :                    서명 또는 (인)

중앙노인돌봄기관(독거노인종합지원센터) 귀하

<첨부 4>

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
중앙노인돌봄기관(독거노인종합지원센터) 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.