[일반채용] 한국유나이티드제약 각 부문 신입/경력사원 모집 (~5/30)
- 작성자장홍철 (20210258 / 대학일자리플러스센터)
- 작성일자
- 조회133
| 각 부문 신입/경력사원 모집 | ||||||||
| 개량신약 전문기업 한국유나이티드제약이 함께 할 각 분야의 전문가를 모십니다. | ||||||||
| ▷ 모집부문 및 응시자격 | ||||||||
| 모집부문 | 담당업무 | 경력 구분 | 모집 인원 | 근무지 | 응 시 자 격 | |||
| 개량신약팀 | 제약영업 | 신입/경력 | 00명 | 전국 | ㆍ학사이상의 학력 소지자 및 졸업예정자 ㆍ해병대 및 ROTC 출신자 우대 | |||
| 필드마케팅팀 | 학술,디테일, 세미나 등 | 신입/경력 | 0명 | 서울 | ㆍ학사 이상의 학위 소지자 ㆍ약사 면허 소지자 우대 | |||
| Legal IP팀 | 변리사 | 신입/경력 | 0명 | 서울 | ㆍ학사 이상의 학력 소지자 ㆍ변리사 자격증 소지자 ㆍ제약업계 경력자 우대 | |||
| 영업기획팀 | 디지털마케팅 기획/ 디지털콘텐츠 기획, 운영 | 신입/경력 | 0명 | 서울 | ㆍ학사 이상의 학위 소지자 ㆍ경력의 경우, 제약업계 디지털콘텐츠 기획 업무 3년 이상 경력자 ㆍe-비즈니스 관련 전공자 우대 | |||
| 임상팀 | Medical파트 (신규임상기획, 프로토콜 개발) 모니터링파트 (CRA, 허가임상, 4상, PMS) 통계파트(통계분석) | 신입/경력 | 0명 | 서울 | ㆍ학사 이상의 학위소지자 및 졸업예정자 ㆍ약학, 간호학, 생명과학, 생명공학 등 자연계열 전공자 ㆍ해당 업무 경력자 우대 ㆍMedical파트, 통계파트 석사 우대 | |||
| 전문연구요원 | 제제연구 | 신입/경력 | 0명 | 서울/세종 | ㆍ석사 이상의 학위 소지자 ㆍ약사 면허 소지자 ㆍ2021년 하반기 전문연구요원 편입대상자 | |||
| 케일럽멀티랩 | 분석팀 | 약물혈중농도분석/ 의약품 품질 검사 | 신입/경력 | 0명 | 서울 | ㆍ학사 이상의 학위 소지자 ㆍ화학, 생화학, 분석화학 등 관련 전공자 ㆍ기기분석(LC-MS/MS) 관련 업무 경험자 우대 | ||
| 임상시험 사업부 | PM (임상시험 전략) | 경력 | 0명 | 서울 | ㆍ학사 이상의 학위 소지자 ㆍ간호학, 약학, 생물학 등 관련 전공자 ㆍ생동성시험, IND 진행 및 임상 1상 시험의 GCP 임상관리 경력자 우대 ㆍCRM 교육 이수자 우대 ㆍ석사 이상의 학위 소지자 우대 | |||
| 유엠에스 엔지니어링 건설사업부 | 안전관리 | 신입/경력 | 0명 | 서울/세종 | 아래 자격 중 어느 하나에 해당하는 자 ㆍ산업안전지도사 자격 소지자 ㆍ산업안전산업기사 자격 소지자 ㆍ건설안전산업기사 자격 소지자 | |||
| ▶ 지원서 접수 | ||||||||
| 1. 유나이티드제약 홈페이지(www.kup.co.kr) 온라인 지원 / 사람인 통해 해당 채용 확인 가능 | ||||||||
| 2. 접수기간 : 2021년 5월 17일(월) ~ 2021년 5월 30일(일) | ||||||||
| * 전문연구요원, 임상팀 5/23(일) 마감 | ||||||||
| * 유엠에스엔지니어링 5/27(목) 마감 | ||||||||
| ▶ 전형방법 | ||||||||
| 서류전형 - 1차면접(실무진 면접) / 필기시험 - 2차면접(경영진 면접) - 최종합격 | ||||||||
| * 개량신약팀의 경우, 1차 면접 합격자 대상으로 자사 제품 테스트 응시 후 2차 면접이 진행되며, 교육 수료 후 수료 결과에 따라 최종 입사여부가 결정됩니다. | ||||||||
| ▶ 기타사항 | ||||||||
| ㆍ국가보훈대상자는 관계 법령에 의거 우대합니다 | ||||||||
| ㆍ기타 상세한 사항은 당사 인사팀으로 문의바랍니다 (TEL : 02-512-9981) | ||||||||
| ㆍ당사는 채용서류를 홈페이지를 통해 온라인으로 접수받고 있습니다. 다만 온라인 접수가 불가능하여 오프라인으로 접수한 경우에는 '채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조'에 의거 반환을 청구하실 수 있으며, 이 경우 본인 확인 절차를 거쳐 제출서류를 반환해 드립니다. | ||||||||
| - 대상서류 : 온라인 제출서류 外 오프라인으로 직접 제출한 채용 관련 서류 일체 - 반환기간 : 최종 합격자 발표 후 180일 이내 (반환기간 180일이 경과한 채용서류는 일체 파기) - 반환청구 : 채용 홈페이지 Q&A로 반환요청 등록 | ||||||||
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